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韩国美女教师李纳英: 抓學習樹導向重管理 安寧區三大舉措選優任能

2019-12-13 00:00:00 智能朗讀:

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    【本報訊】(蘭州日報社全媒體記者張旭永特約記者許麗娜黃泓清)抓學習、樹導向、重管理,三大舉措選優任能。記者獲悉,安寧區通過“抓樹重”三項舉措,嚴格落實好干部標準,努力建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍。

    抓學習著力引導干部“想干事”

    近日走訪中記者了解到,為加強干部黨性修養,該區扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐,推動工作。

    加強教育培訓,把學習宣傳《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員法》及配套法規作為貫徹落實的首要任務,納入全年干部培訓項目計劃,邀請專家開展專題輔導。選派10名年輕干部參加全市中青年干部培訓班、全市女干部領導力提升培訓班和省級“區域經濟發展”專題示范培訓班。

    據介紹,今年該區共舉辦培訓班51期,培訓干部5960人次,舉辦專題培訓5期,培訓500人次,公務員網絡培訓參訓率100%。以“不忘初心、牢記使命”為主題,開展“組工干部大練兵”活動,組織召開主題交流研討會4次,全體黨員干部談心得、談體會,找差距、找不足。通過不斷學習,在全區實現了組工干部率先政策清、各部門培訓全覆蓋、廣大干部主動遵守執行的良好氛圍。

    樹導向著力確保干部“能干事”

    安寧區圍繞建立崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵導向,制定出臺《安寧區關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的實施方案》,樹立“為事業選干部、憑業績用干部”的理念,大力培養選拔面對復雜情況勇挑重擔、敢于擔當、善于作為、實績突出的干部,注重傾斜一線選人,選派50名干部赴禮縣駐村幫扶,堅守基層、傾情為民。

    據介紹,近年來,該區區委從重點工作一線提拔重用37人,有效激勵干部擔當作為。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,在全區開展“我不會”專項整治,邀請蘭州好人、駐禮縣扶貧干部開展先進事跡報告會,在全區選樹先進典型11名,對5名履職盡責不到位的干部給予問責處理,著力解決干部干事創業精氣神不夠、患得患失、不擔當不作為等問題,持續激發廣大干部干事創業積極性。

    重管理著力促成干部“干成事”

    安寧區還建立了平時考核、半年考核、年度考核制度體系。據介紹,年終考核綜合得分按百分制計算,平時考核和半年考核在年終考核各占20%,考核以干部群眾評議為主,采取領導評價、人大政協評議、民主測評的方式進行,全面考核政治、經濟、文化、社會、生態文明建設和黨的建設工作實績成效,充分發揮考核的指揮棒作用。

    該區定期開展分析研判,掌握班子匹配度和干部履職狀態,深入了解班子運行和干部隊伍建設情況。加大年輕干部培養力度,制定《安寧區關于加強優秀年輕干部培養選拔工作的實施辦法》,建立年輕干部后備庫,儲備年輕干部共242名。

    據了解,該區還舉辦了年輕干部“不忘初心、牢記使命”主題教育專題培訓班,旨在近距離接觸干部,組織開展年輕干部座談會,分層次與領導面對面交談,敦促全區年輕干部朝著“上進、勤學、敬業、修養、陽光、格局”的方向爭先進位,走在前列。

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來源: 蘭州新聞網 蘭州日報

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